Stellenausschreibungen
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Ambulante Pflege
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Pflegedienstleitung (m/w/d)
Zur Verstärkung unseres ambulanten Pflegedienst in Döbeln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Pflegedienstleitung (m/w/d)
Wir erwarten:
- Erfolgreich abgeschlossene 3-jährige pflegerische Ausbildung
- Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft nach § 71 SGB XI
- Berufs- und Leitungserfahrung in der ambulanten Pflege
- Routinierter Umgang mit branchenüblicher Software, vorzugsweise Medifox
- Organisierte, belastbare und flexible Persönlichkeit
- Führerscheins der Klasse B
Ihr Aufgabengebiet:
- Touren- und Einsatzplanung
- Mitarbeiterführung
- Beratungs- und Aufnahmegespräche
Wir bieten:
- Gründliche Einarbeitung
- Sichere berufliche Perspektive in einem sozial denkenden Unternehmen
- Vergütung entsprechend der Positionsverantwortung
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flache Hierarchien und eine offene Kommunikationskultur
Schriftliche Bewerbungen (auch per E-Mail) sind zu richten an:
Volkssolidarität Regionalverband Döbeln e.V.
Württembergische Str. 4
04720 Döbeln
Bewerbung@volkssoli-doebeln.com
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Pflegefachkraft od. LG I-Kraft (m/w/d) ambulant
Für unseren ambulanten Pflegedienst in Döbeln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft
oder LG I-Kraft (m/w/d).
Wir erwarten:
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (Altenpfleger, Krankenschwester/-pfleger, Kinderkrankenschwester/-pfleger, Gesundheits-und Krankenpfleger/in) oder Weiterbildung zur Durchführung von Behandlungspflegen der Leistungsgruppe 1
- Positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen
- Verantwortungsbewusste und selbständige Arbeitsweise
- PKW-Führerschein
Ihr Aufgabengebiet:
- qualifizierte Behandlungs- und Grundpflege unserer Patienten
- Pflegeplanung, die Dokumentation und Anamnese nach SIS
- Patienten- und Angehörigenberatung zu pflegerischen Themen
- Kommunikation mit Ärzten, Angehörigen und externen Kooperationspartnern
- Einhaltung der Qualitätsvorgaben
- Kollegiale Zusammenarbeit mit denPflegeassistenten
Wir bieten:
- Sicherer Arbeitsplatz in einem sozial denkenden Unternehmen
- Teilzeit mit 30 bis 35 Wochenstunden
- Transparente und leistungsgerechte Vergütung, regelmäßige Lohnerhöhungen
- Freiwillige Gratifikationen wie z. B. Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Leistungszahlungen, Gutscheine
- Moderner Fuhrpark
- Regelmäßige Fortbildungen
- Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeiter und angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team
Schriftliche Bewerbungen (auch per E-Mail) sind zu richten an:
Volkssolidarität Regionalverband Döbeln e.V.
Württembergische Str. 4
04720 Döbeln
Bewerbung@volkssoli-doebeln.com
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Pflegeassistenz (m/w/d) ambulant
Für unseren ambulanten Pflegedienst in Döbeln suchen wir eine Pflegeassistenz (m/w/d).
Wir erwarten:
- pflegerische Aus-oder Fortbildung (z.B. zum Altenpflegehelfer, Gesundheits- und Krankheitspflegehelfer, Gesundheits- und Pflegeassistent (m/w/d)), jedoch gerne auch Quereinsteiger
- Weiterbildung zur Durchführung von Behandlungspflegen der Leistungsgruppe 1 von Vorteil
- PKW-Führerschein
- Positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen
- Verantwortungsbewusste und sorgfältige Arbeitsweise
Ihr Aufgabengebiet:
- Durchführung der Grundpflege und der hauswirtschaftlichen Verrichtungen
- Durchführung von Beschäftigungen und Einkäufen
- ggf. Durchführung von Behandlungspflegen der Leistungsgruppe 1
- Dokumentation der erbrachten Leistungen
- Einhaltung der Qualitätsvorgaben
- Kollegiale Zusammenarbeit mit den Pflegefachkräften
Wir bieten:
- Sicherer Arbeitsplatz in einem sozial denkenden Unternehmen
- Teilzeit mit 30 bis 35 Wochenstunden
- Transparente und leistungsgerechte Vergütung, regelmäßige Lohnerhöhungen
- Freiwillige Gratifikationen wie z. B. Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Leistungszahlungen, Gutscheine
- Moderner Fuhrpark
- Regelmäßige Fortbildungen
- Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeiter und angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team
Schriftliche Bewerbungen (auch per E-Mail) sind zu richten an:
Volkssolidarität Regionalverband Döbeln e.V.
Württembergische Str. 4
04720 Döbeln
Bewerbung@volkssoli-doebeln.com
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Pflegekraft (m/w/d) als Aushilfe
Für unseren ambulanten Pflegedienst in Döbeln suchen wir eine Pflegekraft (m/w/d) als Aushilfe.
Wir erwarten:
- pflegerische Aus-oder Fortbildung (z.B. zum Altenpflegehelfer, Gesundheits- und Krankheitspflegehelfer, Gesundheits- und Pflegeassistent (m/w/d)), jedoch gerne auch Quereinsteiger
- PKW-Führerschein
- Positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen
- Verantwortungsbewusste und sorgfältige Arbeitsweise
Ihr Aufgabengebiet:
- Durchführung der Grundpflege und der hauswirtschaftlichen Verrichtungen
- Durchführung von Beschäftigungen und Einkäufen
- Dokumentation der erbrachten Leistungen
- Einhaltung der Qualitätsvorgaben
- Kollegiale Zusammenarbeit mit den Pflegefachkräften
Wir bieten:
- Sicherer Arbeitsplatz in einem sozial denkenden Unternehmen
- Beschäftigungsverhältnis auf Minijob-Basis (538€)
- Moderner Fuhrpark
- Regelmäßige Fortbildungen
- Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeiter und angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team
Schriftliche Bewerbungen (auch per E-Mail) sind zu richten an:
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Kindertagesstätten
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Hauswirtschafter (m/w/d) mit Schwerpunkt Küche und Reinigung
Für unsere Kindertagesstätte in Waldheim suchen wir einen Hauswirtschafter (m/w/d).
Wir erwarten:
- Emphatie und Feinfühligkeit in der Arbeit mit jungen Tischgästen
- Bescheinigung gemäß §43 Infektionsschutzgesetz (IfSG)
- Sinn für Ordnung und Sauberkeit
- Umsetzung der Qualitätsstandards in der Hygiene und (Lebensmittel-)Sicherheit
- Selbstständiges, verantwortungsbewusstes Arbeiten
- Freundliches und gepflegtes Auftreten
Ihr Aufgabengebiet:
- Tägliche Aufbereitung und Ausgabe der angelieferten Mittagsmahlzeiten
- Vor– und Zubereitung von Salaten und Obst sowie ggf. Frühstück und Vesper
- Reinigung der Küche und Küchengeräte nach Qualitätsvorgaben
- Reinigungsarbeiten in den Kita-Gebäuden
- Ggf. Reinigung der Hauswäsche
Wir bieten:
- 5-Tage-Woche (Mo-Fr)
- Teilzeit mit 30 Wochenstunden
- Transparente und leistungsgerechte Vergütung, regelmäßige Gehaltssteigerungen
- Freiwillige Gratifikationen wie z. B. Weihnachtsgeld
- Fachliche und persönliche Entwicklung durch regelmäßige Fortbildungen
- Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeiter und angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team
- Raum für Ihre Kreativität und Ihr Engagement
Schriftliche Bewerbungen (auch per E-Mail) sind zu richten an:
Volkssolidarität Regionalverband Döbeln e.V.
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Familien- und Erziehungsberatungsstelle
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Sozialpädagogin oder Erzieherin (m/w/d)
Für unsere Familien- und Erziehungsberatungsstelle in Döbeln mit Außenstellen in Waldheim und Leisnig suchen wir zum schnellstmöglichen Beginn
eine Sozialpädagogin oder Erzieherin (m/w/d)
Wir erwarten:
- abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik oder eines vergleichbarenFachgebietes oder Abschluss als Staatl. Anerkannte/r Erzieher/in
- familiendynamische Kenntnisse sowie Qualifikationen oder Kenntnisse im Bereich der Trennungs- und Scheidungsberatung sowie der Mediation
- systemisches und analytisches Denken sowie Beratungs- und Moderationserfahrung
- Bereitschaft zur Weiterbildung
- beanstandungsfreies polizeiliches Führungszeugnis
- Bereitschaft, im Vor- und späteren Nachmittagsbereich zu arbeiten
- Teamorientierung und Kommunikationsfähigkeit
- sichere Bedienung der gängigen Bürosoftware (Microsoft Office)
Ihr Aufgabengebiet:
- psychologische Diagnostik und Beratung für Eltern, Kinder, Jugendliche und Bezugspersonen in Fragen der Erziehung und
Entwicklung von Kindern und Jugendlichen sowie bei Familienkonflikten
- Beratungen im Rahmen der Trennungs- und Scheidungsberatung (Familiengerichtliches Verfahren)
- fachdienstliche Aufgaben, Mitwirkung in der Hilfeplanung
- Präventions- und Gruppenangebote
- Multiplikatoren- und Netzwerkarbeit innerhalb der Jugendhilfe und mit Kooperationspartnern anderer Fachrichtungen
Wir bieten:
- einen sicheren Arbeitsplatz in einem sozial denkenden Unternehmen
- Mind. 30 Wochenstunden
- leistungsgerechte Vergütung sowie freiwillige Gratifikationen
- fachliche und persönliche Entwicklung durch regelmäßige Fortbildungen und Supervisionen
- Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeiter/innenangenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team
Schriftliche Bewerbungen (vorzugsweise per E-Mail) sind zu richten an:
Volkssolidarität Regionalverband Döbeln e.V.
Württembergische Str. 4
04720 Döbeln
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Wir als Arbeitgeber
Die Volkssolidarität Regionalverband Döbeln e.V. ist mit über 75-jährigem Geschäftsbetrieb ein etablierter Arbeitgeber der Region. Mit unseren rund 165 Beschäftigten engagieren wir uns in der ambulanten Pflege, in der Tagespflege, im Betreuten Wohnen, im Hausnotruf, in unseren Kindertagesstätten, in der Familienberatungsstelle sowie in der Ambulanten Erziehungshilfe. Tag für Tag treten wir an mit dem Anspruch, den besten Service und die beste Leistung für unsere Nutzer zu erzielen.
Wir bauen auf unsere Mitarbeiter. Ihr fachliches Engagement und ihr zuverlässiges und kollegiales Miteinander sichern den nachhaltigen Erfolg unseres Betriebes. Die Wertschätzung dieser Arbeit ist ein wichtiger Bestandteil unserer Arbeitgeberkultur.
In der Pflege sind wir anerkannter Ausbildungsbetrieb und fördern die Entwicklung.
Finanzielle Leistungen
- Unbefristete Arbeitsverträge
- Vergütung nach transparenten und leistungsgerechten Grundsätzen
- Regelmäßige Vergütungsanpassungen
- Freiwillige Gratifikationen wie Weihnachtsgeld, Leistungszahlungen, Erholungszulagen
- Sofortige Vergütung von geleisteter Mehrarbeit
Nicht finanzielle Leistungen
- Zusätzliche Gutscheine (z.B. Benzingutscheine) für besondere Leistungen und Engagement oder auch bei persönlichen Höhepunkten
- Finanzielle Unterstützung im Rahmen der Führungsausbildung für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in einer Besonderen oder Leitenden Rolle
- Teilnahme an externen und internen Fort- und Weiterbildungen
- Gemeinsame Feiern von Jubiläen und Jahreshöhepunkten
Sie als Mitarbeiter (m/w/d)
Neben einer fundierten fachlichen Qualifikation wünschen wir uns von Ihnen ein liebevolles Engagement und eine aufgeschlossene, freundliche und hilfsbereite Grundhaltung gegenüber den Nutzern unserer Einrichtungen. Wir wünschen uns Mitarbeiter, die ihren Beruf mit Verstand und Herz ausfüllen und dabei unsere Werte des Miteinander-Füreinander, des gegenseitigen Respektes, der Toleranz, des Friedens und der Menschlichkeit fördern. Wir freuen uns auf Mitarbeiter, die nach angemessener Einarbeitung bereit sind, Verantwortung zu übernehmen und die offene Arbeitsatmosphäre und gegenseitige Hilfestellung in unserem Team schätzen und stützen.